Devesa se adhiere a Ashoka para orientar su estrategia de RSC hacia el emprendimiento social de impacto sistémico

El despacho se incorpora a la Ashoka Support Network, una comunidad global de organizaciones comprometidas con el apoyo a emprendedores que generan cambios estructurales en la sociedad.

El despacho Devesa ha formalizado su adhesión a Ashoka, la mayor red mundial de emprendedores sociales, con el objetivo de orientar su estrategia de responsabilidad social corporativa hacia iniciativas que generan impacto sistémico y sostenible.

La firma se incorpora a la Ashoka Support Network (ASN), una red global formada por personas y organizaciones que colaboran para identificar, impulsar y acompañar a emprendedores sociales con proyectos transformadores. Ashoka cuenta con más de cuatro décadas de trayectoria apoyando a líderes sociales innovadores y actualmente integra a 4.000 emprendedores en 99 países.

La decisión responde a una lógica alineada con la actividad del despacho: si Devesa asesora a empresas para que crezcan y consoliden su modelo de negocio, su compromiso social busca facilitar que los emprendedores sociales conviertan sus proyectos en soluciones reales a problemas estructurales.

"Centramos nuestra RSC no en acciones puntuales, sino en la generación de capacidades estructurales que permitan a los emprendedores sociales escalar sus soluciones", señaló David Devesa, socio fundador. "La colaboración con Ashoka conecta directamente con nuestra experiencia en planificación estratégica, estructuración jurídica y acompañamiento empresarial".

Por su parte, Irene Milleiro, directora general de Ashoka, destacó que "el sector empresarial puede desempeñar un papel clave en la transformación social cuando pone su conocimiento al servicio del emprendimiento social".

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Dentons Perú incorpora a Daniel de la Vega Zavala como socio y líder de la práctica Laboral

El abogado, con más de 20 años de experiencia, llega para consolidar el área con foco en sectores sensibles como minería, energía, banca e industria.

Dentons Perú anunció la incorporación de Daniel de la Vega Zavala como socio y líder de la práctica Laboral. Con más de 20 años de experiencia, asume la dirección del área que ya cuenta con cuatro especialistas, con el objetivo de consolidar y expandir esta práctica en el mercado peruano.

De la Vega cuenta con una sólida trayectoria en asesoría laboral y procesal, con especial énfasis en negociaciones colectivas, arbitrajes laborales, litigios estratégicos y atención de requerimientos de SUNAFIL. A lo largo de su carrera ha liderado negociaciones colectivas complejas, diseñado estrategias procesales en casos de alto impacto y contribuido al desarrollo de criterios judiciales en materia de despido y beneficios laborales.

Antes de incorporarse a Dentons fue socio en Cornejo y Calderón Boutique Laboral. Previamente se desempeñó como asociado senior y jefe del área procesal laboral en Rodrigo, Elías & Medrano Abogados, donde lideró la modernización de sistemas de gestión de procesos laborales. También integró García Sayán Abogados y Estudio Chehade & Abogados.

Es abogado por la Pontificia Universidad Católica del Perú (summa cum laude), con maestría en Derecho del Trabajo y Seguridad Social por la misma universidad y maestría en Teoría General del Derecho por la Universidad de Salamanca. Además, es árbitro inscrito ante el Ministerio de Trabajo.

"Su experiencia fortalece significativamente nuestra propuesta de valor en un entorno donde las relaciones laborales requieren mayor especialización", destacó Manuel Barrios, socio director de Dentons Perú.

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Hernández & Cía. incorpora equipo de Proyectos, Infraestructura y Arbitraje liderado por el nuevo socio Carlos Núñez

El equipo de siete abogados, proveniente de DLA Piper, fortalece las capacidades del estudio peruano en estructuración de proyectos y arbitrajes de obra pública e infraestructura.

Hernández & Cía. anunció la incorporación de Carlos Núñez como nuevo socio para liderar la práctica de Proyectos, Infraestructura y Construcción, junto con un equipo de seis abogados provenientes de DLA Piper. Se suman Ramiro Rubio y Billy Franco como asociados senior, y Silvia Otárola, Diego Romero, Renato Higa y José Luis Espinoza como asociados.

El equipo cuenta con amplia experiencia en estructuración y financiamiento de proyectos de infraestructura, así como en arbitrajes complejos tanto en el sector público como privado, y ha sido reconocido por directorios legales internacionales.

Con esta incorporación, el estudio peruano fortalece su práctica de proyectos y expande su capacidad en resolución de disputas, particularmente en procedimientos arbitrales vinculados a infraestructura y obras públicas.

"La incorporación de Carlos Núñez como socio, junto con todo su equipo, potencia nuestras capacidades en proyectos y resolución de disputas, en línea con nuestra estrategia de crecimiento y la creciente demanda del mercado", señaló Juan Luis Hernández, socio director.

Por su parte, Núñez destacó que la integración responde a las sinergias entre su equipo y las consolidadas prácticas de minería y energía del estudio, sectores donde buscan expandir su presencia, al tiempo que consolidan su liderazgo en proyectos de asociaciones público-privadas, obras públicas, contratos gobierno a gobierno y obras por impuestos.